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Transformando líderes, fortalecendo equipes e construindo organizações mais felizes e bem-sucedidas.

Sou Luciana Costa, especialista em desenvolvimento de liderança e bem-estar organizacional. Minha missão é ajudar você a liderar com confiança, empatia e propósito, criando um impacto positivo na sua equipe e na sua organização.

Sou Luciana Costa, especialista em Psicologia Positiva e Desenvolvimento de Liderança. Ao longo da minha carreira, dediquei-me a transformar líderes e organizações, ajudando-os a alcançar resultados extraordinários por meio de abordagens inovadoras baseadas na ciência do bem-estar e nas forças de caráter.

Com mais de uma década de experiência em consultoria e mentoria, trabalho com líderes e equipes de diversos setores, promovendo ambientes de trabalho mais saudáveis e produtivos. Minha missão é capacitar pessoas a liderarem com autenticidade, confiança e propósito, impactando positivamente suas vidas e suas organizações.

Além disso, sou autora de cursos e materiais de treinamento como o programa "Líder Evolutivo" e livros voltados para o autoconhecimento e a superação de desafios. Acredito que a verdadeira liderança começa no autodesenvolvimento e se expande para inspirar e fortalecer equipes.

Sobre mim

Serviços Profissionais

Os serviços são projetados para transformar líderes, equipes e organizações, sempre com foco no desenvolvimento humano, na liderança eficaz e na criação de culturas organizacionais saudáveis e sustentáveis. Cada solução é adaptada às necessidades específicas de quem busca crescimento e resultados duradouros.

Consultoria Personalizada

Sessões individuais destinadas a líderes que desejam enfrentar desafios específicos e desenvolver habilidades para alcançar resultados mais consistentes.

  • Indicado para quem?
    Ideal para quem busca aprimorar a gestão de equipes, alinhar valores pessoais e organizacionais ou solucionar conflitos de forma estratégica.

  • Como funciona?
    Durante as sessões, são trabalhados:

    • Autoconfiança e autenticidade na liderança.

    • Comunicação clara e empática.

    • Estratégias para tomada de decisões eficazes e assertivas.

  • Resultados esperados
    Desenvolvimento de habilidades práticas que fortalecem a liderança, melhoram a interação com a equipe e promovem um impacto positivo no ambiente de trabalho.

Workshops e Treinamentos para Equipes

Sessões em grupo com atividades práticas e interativas, criadas para melhorar a colaboração, aumentar a produtividade e fortalecer o espírito de equipe.

  • Indicado para quem?
    Empresas e equipes que desejam criar ambientes de trabalho mais saudáveis, aprimorar a comunicação interna e alcançar maior alinhamento com os objetivos organizacionais.

  • O que é abordado?

    • Fortalecimento das conexões interpessoais.

    • Resolução de conflitos e melhoria das dinâmicas de equipe.

    • Introdução de práticas de psicologia positiva no dia a dia do trabalho.

  • Impacto esperado
    Equipes mais integradas, colaborativas e preparadas para enfrentar desafios, com aumento no engajamento e na produtividade.

Apresentações criadas para motivar, inspirar e trazer insights práticos sobre liderança, felicidade no trabalho e desenvolvimento humano.

  • Indicado para quem?
    Empresas, eventos corporativos e organizações que buscam estimular mudanças positivas, engajar colaboradores e promover reflexões profundas.

  • Temas principais

    • A Força da Autenticidade na Liderança.

    • Felicidade no Trabalho: Um Novo Olhar para o Sucesso.

    • Como Construir Equipes Resilientes e Engajadas.

  • Diferenciais

    • Abordagem prática e embasada em psicologia positiva.

    • Reflexões que conectam propósito, bem-estar e resultados.

    • Apresentações dinâmicas que envolvem e engajam o público.

Palestras Inspiradoras

Entre em contato para mais informações sobre como esses serviços podem ser personalizados de acordo com as suas necessidades.

Impacto gerado

Investir no desenvolvimento de lideranças, equipes e bem-estar organizacional não apenas transforma a dinâmica de trabalho, mas também cria resultados sustentáveis e relacionamentos mais fortes. Aqui estão os principais impactos que meu trabalho proporciona:

Para Líderes
  • Liderança Autêntica e Confiável

    • Capacitação para liderar com valores genuínos e inspirar confiança em equipes e stakeholders.

  • Habilidades de Decisão Estratégicas

    • Desenvolvimento de abordagens claras e seguras para lidar com desafios e decisões críticas.

  • Gestão Emocional Avançada

    • Ferramentas práticas para lidar com pressão, resolver conflitos e manter o foco nos objetivos.

  • Ambiente Colaborativo e Saudável

    • Promoção de um espaço de trabalho onde a empatia e a comunicação fluem naturalmente.

  • Eficiência e Produtividade Elevadas

    • Métodos para gerenciar recursos e tempo, maximizando resultados coletivos.

  • Resolução Eficaz de Conflitos

    • Estratégias para mediar diferenças e criar uma cultura de respeito mútuo e cooperação.

  • Cultura Organizacional Positiva

    • Criação de valores compartilhados que promovem a retenção de talentos e a inovação constante.

  • Engajamento Sustentável

    • Implementação de práticas que reduzem absenteísmo e aumentam o comprometimento dos colaboradores.

  • Resultados de Longo Prazo

    • Alinhamento entre objetivos estratégicos e valores humanos, garantindo crescimento consistente.

Para Equipes
Para organizações

O impacto de investir no desenvolvimento de líderes e equipes vai além dos números e métricas. Trata-se de construir pessoas mais realizadas, equipes verdadeiramente conectadas e organizações capazes de evoluir com sustentabilidade, inovação e propósito.

Entre em contato

Estou à disposição para esclarecer suas dúvidas e trabalhar junto com você no desenvolvimento de lideranças que transformam pessoas, equipes e organizações.